项目介绍

　　项目分为四大业务板块：
　　1、基础国防教育板块。通过国防教育互动教学/培训产品加入中小幼儿教育（3岁-13岁），通过创新性、专业性国防教育特色内容，让孩子体验军事活动，提高孩子自身协调能力，锻炼孩子勇气和坚强的性格。包括爱国教育、五星红旗、军事队列、养成教育、安全教育、项目体验、武器学习、业务训练、会操展示、结营仪式等课程。同时会与企业合作进行企业培训、党建、团队建设等。
　　2、军民融合板块。通过与信息安全公司合作，打造军民融合板块，将教育与产品销售环节相结合。
　　3、军人就业板块。吸纳退伍军人，培训后进行人才收费输送。
　　4、高中、大学入伍板块。推动高中生、大学生进行参军入伍。
　　项目运营及盈利：该项目采取合*人、政企合作、军民融合、线上线下宣传、人才激励等模式进行运营。将教官当成合*人，首先做好当地市场，孵化自有国防教育品牌，再扶持有能力的员工在当地建立国防教育企业；与退役军人创业协会、国防教育宣传中心、退役军人事务局、各大人力资源公司进行合作，进行人才输送，协助安置退伍军人人才；通过与信息安全领域高科技公司合作，打造军民合作模式，通过轻资产方式进行扩张，创造多样化利润点；线上在抖音同城号、小红书、微信朋友圈、微信公众号等进行推广，线下主要通过校企合作模式进行前期推广；人才激励效仿海底捞激励模式，稳定团队，控制人才流失。首先会将项目辐射其他城市，培养合*人；其次会按照人才的定位进行针对性方向培养，培养业务型、培训型、管理型、服务型人才，并按年计划给予管理部门一定的利润分红以及相对应的职权和明确职责。
　　前期通过国防基础教育进行B端引流，与幼儿园、中小学达成合作关系，再通过四点半课堂、两天一夜露营、冬夏令营（1980元/人）、变形记【16800元（根据所在城市定价）/人】等项目转化C端消费者，也会与企业用户达成合作开展企业文化培训或团队课程等；后期会成立劳务公司，与相关部门对接，解决退伍军人就业问题获得一定收入；同时与杭州某信息安全公司达成合作，获取更多的盈利来源：
　　1、教育板块盈利收入（幼儿园、中小学用户，企业用户）；
　　2、解决就业盈利收入；
　　3、第三方教培机构引流收入；
　　4、高中、大学导入入伍板块收入；
　　5、社会赞助收入；
　　6、政府补贴、军民融合补贴、与政府合作国防教育项目盈利；
　　7、内部教官晋升考证盈利。